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职场中最重要的是工作能力,没工作能力就没有人际关系,工作能力决定你的人际交往范围,没工作能力连工作都难保,谁跟你交往。而工作贡献也是建立在工作能力上的,没有工作能力何谈有工作贡献。所以,工作能力决定你的交际范围,更决定你能否有工作贡献。但是如果都可以选择兼顾我觉得这两个都很重要,人际...
如果打工者在专业能力较强的领域,与客户打交道比较少,属于是技术部门,那么工作能力更重要。在互联网时代,很多科技相关的工作岗位以完成项目为主,每天不是在编程做代码,就是在研发新的程序或者功能,这一类工作者应该把所有的心思放在技术上,工作能力的高低是直接决定薪资待遇,以及个人是否能找到自己...
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工作能力是你被领导和同事认可的首要条件,如果没有能力,什么工作都担不起来,干不出业绩,即使交际能力再强,也迟早会被淘汰,因为职场不是单纯社交活动,是要靠真本事吃饭的。交际能力也同样重要,只知道工作不懂得的社交,慢慢就会被孤立起来,最终就会被边缘化,在这样的环境中工作,心理压力是很大的...
而往往有的人对人际关系的处理运用的是游刃有余,有绝大部分人却是个人能力大于人际关系处理能力。其实这个是分企业的,在一些个人的小企业可能找找人就能升职,其实现在大部分企业靠关系的还是比较多的,但是个人能力也很重要。其实你有没有想过,在这个问题里面,努力工作表明了你一个“单打独斗”的...